霍兰德职业兴趣认知测试 -凯发app官网登录

测试简介

霍兰德职业兴趣测试（holland occupational themes）是由美国心理学家约翰·霍兰德（john l. holland）提出的职业兴趣理论。该理论认为，大多数人的人格特质可以归纳为六种类型：现实型（r）、研究型（i）、艺术型（a）、社会型（s）、企业型（e）和常规型（c）。

本测试包含24道题目，每题请选择最符合您情况的选项。测试结果将帮助您了解自己的职业兴趣倾向。

测试题目

测试结果

六种职业兴趣类型说明

现实型(r)：喜欢动手操作，偏好机械、运动、户外活动等。

研究型(i)：喜欢思考、分析和探索，偏好科学、数学等领域。

艺术型(a)：富有想象力和创造力，偏好音乐、文学、艺术等。

社会型(s)：乐于助人，偏好教育、服务、咨询等职业。

企业型(e)：喜欢领导和影响他人，偏好管理、销售、商业等。

常规型(c)：喜欢有条理的工作，偏好会计、文秘、行政等。